11名正式党员中，助理工程师以上就有8名，这是党支部的人才优势；作为当地的综合性高技术生态农业龙头企业，有着雄厚的技术实力、完善的营销体系……这是企业的竞争优势。如何把这些优势结合起来惠及当地更多百姓？如何开展开放式组织生活，把堡垒内的党员与堡垒外的群众更紧密地联系在一起？碧云花园有限公司党支部的回答是——

支部+基地+农户：架构为农服务桥梁

【时间】2008年1月15日上午

【地点】嘉兴碧云花园有限公司党员活动室+公司远程教育大厅+种植基地

【支部】碧云花园有限公司党支部

【会议主题】学习贯彻“两创”战略，发挥党员人才优势，以“支部+基地+农户”的开放式组织生活模式，服务农民创业

窗外雨雪纷飞，窗内花香四溢。看到支部十多名党员、入党积极分子陆续赶到，支部书记、公司老总潘菊明一边招呼大家入座，一边将“2008年度碧云花园公司支部花卉技术培训服务计划”发到每位党员手中。

潘菊明直奔主题：“大家对照‘两创’战略与发放的培训计划酝酿一下，谈谈如何发挥党员先锋模范作用，以自己的一技之长为农民创业服务。”

话音刚落，拥有20多年党龄的老党员、碧云花园农场场长周传芳就拿起手中的笔记本说道：“在碧云花园的带动下，现在周围已有不少农户种养了鲜花。我们党员不仅要在工作时对上门求教的农户做好耐心指导，下班后也可以利用走亲访友的机会，多到花农家里串串门，及时了解他们碰到的技术难题、销售难题，及时帮他们解决。”

“说的对。现在公司里既有实践经验丰富的种花能手，又有从专业院校毕业、理论水平高的大学生，应该把大家的力量都发挥出来，参与到为农民创业增收提供服务中去。”负责销售的党员马龙根应声道。

蔡海燕是公司2004年录用的大学生，是一名入党积极分子，这是她第一次参加支部活动，尽管有些腼腆，但很快加入到讨论中：“因为销售价格不统一，不少农户曾吃过亏。我觉得企业以后要加强与周边农户的联系，带动散户一起统一价格，‘抱团’营销。这样一来有助于做大做强‘碧云’品牌，推动产业化、集群化，二来可以通过品牌效应带动农户共同致富。”

“对，企业目前对农户在种植技术方面有一定扶持，在销售上也要‘抱团’，帮助他们致富。”“碧云带动农户致富，也要讲究方式方法，采取农户能够接受的方式。”大家你一言我一语，热烈地讨论着。潘书记一边认真听，一边记录下每位党员的意见建议。

50分钟的支部会议结束后，党员们又匆匆赶到公司远程教育基地大厅，在那里，入党积极分子方梅根将为周边花农们讲解“非洲菊的栽培与培训”。

由于前几天已收到短信或者电话通知，大厅内已座无虚席。

如何选择种苗？如何整地策畦？……方梅根捧着精心准备的教学资料，有条不紊地讲解着。深入浅出的内容引得现场农户们频频点头。

据了解，自2007年1月碧云花园推出远程教育实践基地以来，一方面邀请专家、学者前来教育培训，一方面利用党支部技术人才济济的优势，将支部生活与远程教育活动相结合，组织农户参加教育培训，有一技之长的党员负责将生产技术、市场营销等方面的知识传授给农户，帮助农民提高种养技术，及时切准市场脉搏。

“请问方老师，我家的非洲菊花冠上常有斑点，这怎么办？”“多用淡肥，此外大棚内也要注意通风。”“请问白飞虱在非洲菊大棚内繁殖很快，药水打了效果不好，该怎么防治？”讲解结束了，不少农户纷纷举手提问。“这样，我们现在再去大棚里转转，现场示范解决问题。”方梅根说，便立即引来一片赞同。

支部党员们又带领大家来到公司种植基地，分成鲜切花、盆花、绿化养护等几个组，手把手地教大家解决种植过程中遇到的难题。农户们兴致勃勃地看着，不时拿出小本子记着，有的农户还拿出数码相机把每个关键的步骤拍下来，回去可以对照着操作。

“我很喜欢这样的培训。既有老师讲解，又有现场辅导，让我学到了很多知识。”去年开始种植扶郎的村民王国新坦言，一开始碰到困难常常束手无策，多亏基地老师指导才解决了难题。“培训的老师大部分是党员，有着丰富的实践经验，也很热心，我觉得他们是真的发挥了模范作用，现在这样的培训我有空就会来。”

【专家点评】点评人：嘉善县委组织部常务副部长包庆余

当前，支部组织生活中的一个重要内容，就是围绕推进“两创”战略充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。嘉兴碧云花园是一家农业龙头企业，企业生产发展与农村党员干部现代远程教育紧密结合，建立了远程教育实践基地，充分发挥公司完备的服务设施，公司党员运用在花卉种植、管理上的技术和经验，为周边花农集中辅导、现场指导、送技术资料进农户，为周边群众创业致富提供良好的服务，创新了“支部+基地+农民”的组织生活方式。组织生活也由相对封闭转为开放服务。这样的组织生活为基层党组织服务“两创”提供了宝贵的经验，具有很强的指导意义。

【上期反馈】本报1月14日一版刊登《积木组合式支部生活：好就好在积少成多》的报道后，许多党员和群众或打电话或写信表达对这种创新党组织生活会的看法。现摘录观点如下：

市人事局机关党委副书记洪玉飞：如何在开展好党支部活动的同时不影响企业日常生产经营，这是让不少企业困惑的事。“卡拉扬”利用企业晨会、午间、班前班后等“边角料”的时间，积木组合式开展支部生活，开创了企业党员教育的新模式。

我认为，这种新模式的特点主要是形式灵活生动、内容丰富实用，因地制宜、因企制宜地开展活动，有效解决了企业日常生产和党员学习教育的时间之争，创新了组织生活方式，丰富了组织生活内容。

它加强了党的建设和党员教育培养，在更好发挥企业党员示范带头作用的同时，也把支部外的普通员工纳入进来，增强了党员与群众之间的凝聚力。

市民林华荣：积木组合式支部生活让人耳目一新。在不影响企业生产经营的情况下，利用10至15分钟的业余时间，有针对性地开展支部活动，很好地解决了开展党支部生活与日常生产之间的矛盾。当然，利用业余时间开展活动也对活动本身提出了很高要求，而从报道内容来看，这家企业明显注意到了这一点。采取讲学、问答、情景模拟、案例分析等方式，贴近生产实际，契合企业需要，如此开展支部生活值得其他企业党支部借鉴。